붙임 1		건강가정․다문화가족지원사업 종사자 공개채용시험 시행계획 공고문

금산군 공고 제2018 - 655 호

금산군 건강가정․다문화가족지원사업 종사자 공개채용시험 시행계획 공고

2018년도 금산군 건강가정․다문화가족지원사업 추진을 위한 통합서비스 전담인력 공개채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

2018년 8월 8일

금 산 군 수

1. 채용분야 및 채용인원

근무예정부서	채용 분야	채용 예정	담당업무
금 산 군 가족통합지원센터	건강가정‧다문화가족 통합서비스 전담인력	1명	다양한 가족에 대한 맞춤형 가족역량강화 서비스 지원

2. 심사방법

① 제1차 시험: 서류 심사

- 응시자격 기준을 충족한 자를 대상으로 평가기준에 따라 선발

- 신청자가 1명인 경우 재공고

② 제2차 시험: 면접 시험

- 서류 심사 합격자에 대해 면접시험 심사표에 따라 심사

- 평정요소: 전문성, 정확성과 논리성, 품행 및 성실성, 기타

- 평정방법: 각 요소별 탁월, 우수, 보통, 미흡으로 평정

	【 면접시험 불합격 기준】
① 심사위원 과반수가 5개 평정요소 중 2개 요소 이상을 “미흡”으로 평정한 경우 ② 심사위원 과반수가 어느 하나의 동일 평정요소에 대하여 “미흡”으로 평정한 경우

③ 추가(예비) 합격자 결정

- 최종 합격자의 임용 포기, 결격사유 또는 기타 사정으로 결원이 발생할 경우, 예비합격자 순으로 추가 합격자를 선정

3. 응시자격

❍ 자격 제한 (적용기준일: 면접심사 최종일)

- 지방공무원법 제31조 각호에 해당하는 결격사유가 없고 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

- 아동학대 관련 범죄전력자

- 사회복지사업법 제35조의2에 해당하는 결격사유가 없는 자

제35조의2(종사자) ① 사회복지법인과 사회복지시설을 설치·운영하는 자는 시설에 근무할 종사자를 채용할 수 있다.

② 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 사회복지법인 또는 사회복지시설의 종사자가 될 수 없다.  <개정 2017. 10. 24.>

1. 제19조 제1항 제1호의7 또는 제1호의8에 해당하는 사람

2. 제1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 및 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄를 저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람

- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

❍ 거주지 제한

- 2018년 1월 1일 전부터 최종 시험일(면접시험)까지 계속하여 주민등록상 주소가 금산군에 있는 자로서, 동기간에 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없는 자

❍ 자격 요건

구 분		채용기준 및 우대사항
분야별 자 격	통합서비스 전담인력	- 관련학과 학사학위 이상 소지자(졸업예정자 포함) - 건강가정사․ 또는 사회복지사 자격요건을 갖춘 자 - 관련사업 2년 이상 실무경력자
우대 사항	취업취약계층 우선선발	직원 자격조건을 모두 충족하고 다른 조건이 동일할 경우 우선 채용 -저소득층(중위소득 60%이하), 6개월이상 장기실업자, 여성가장, 고령자(만55세 이상), 장애인, 북한이탈주민, 결혼이민자
	기 타	- 관련분야 실무경력자 우대 - 컴퓨터활용 가능자 우대 - 운전면허 2종이상 소지자 우대

* 관련학과: 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육학, 교육학, 상담학 등

* 관련사업: 가족관련업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지 등)

4. 근무조건

❍ 채용기간 : 2018. 8. ~ 12.(기간제)

구 분	근무시간	기 본 급 (사회보험포함)	사회보험 가입	퇴 직 적립금	근무지
통합서비스 전담인력	주5일(월~금) 1일 8시간	건강가정‧다문화가족지원사업 지침에 의함	가입	지급	금 산 군 가족통합지원센터

❍ 서비스의 특성상 주중 1일 이상 야간(09시~21시)

❍ 야간 및 휴일근무시 평일 대체휴무 또는 시차출퇴근 가능

5. 공고 및 접수일정

구 분	세 부 내 용
채용공고	2018. 8. 8(수) ~ 8. 10(금)
제출서류	기 본 제출서류	① 신청서(개인정보 수집이용․제공 동의서 포함) ② 자기소개서, 프로그램계획서 ③ 응시자격중 학력기준을 입증할 수 있는 졸업증명서 및 성적증명서 ④ 기본증명서 ⑤ 주민등록 초본(거주지 변동사항 및 병역사항 기재분) ⑥ 자격증 사본 ⑦ 경력증명서 ⑧ 취업취약계층 확인서류
	채용예정자 제출서류 (최종합격자)	① 채용신체검사서(채용건강진단서) - 채용예정 발표후 3일 이내 ② 아동․청소년대상 성범죄경력 조회 동의서(「아동청소년의 성보호에 관한 법률 시행령」별지 제10호 서식) ③ 아동학대관련범죄전력 조회 동의서(「아동복지법시행규칙」별지 제2호의2 서식)
접수처 및 접수방법	금산군 가족통합지원센터(041-750-3990) 본인이 직접 방문 접수 (우편접수 불가)
접수기간	2018. 8. 8(수) ~ 8. 10(금), 09:00~18:00
행정사항	1. 서류입증 책임은 신청자 본인에게 있으며, 제출서류에 허위가 있을시 채용이 취소될 수 있음 2. 채용예정자의 경우 성범죄경력 및 아동학대관련 범죄 전력조회, 건강진단서 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음 3. 응시자격은 상시 충족요건으로, 연도중 응시자격에 미달할 경우 근로계약이 중단될 수 있음 4. 채용일정, 세부절차 및 접수방법 등은 군 사정에 따라 달리 정할 수 있음

6. 심사 일정

구 분	시 험	합격자 발표	방 법
서류전형		8. 14(화)	개별통보
면접시험	8월중	8월중	개별통보, 군홈페이지 공지

7. 접수 유의 사항

① 응시원서에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출

등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

② 응시원서는 1회만 제출할 수 있으며, 접수기간이 종료된

후에는 수정할 수 없음

③ 불합격자의 신청서류는 채용확정 후 14일 이내에

반환 청구할 수 있음.

④ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음

⑤ 기타 문의 사항은 금산군 가족통합지원센터(☎750-3990)로 문의

※ 응시원서 양식은 공고문에 첨부된 서식을 다운받아 작성하시기 바랍니다