『가족친화 직장문화 조성사업』제안신청서

신청인	법인명 (기관명)			사업자등록번호
	주 소			전화번호
	대 표 자			생년월일
	사업책임자			사업담당연락처 (이메일/휴대폰)
제안사업금액		금 천원
투입인력		총 명 (사업관리 명, 지원인력 명, 강사 명)
『가족친화 직장문화 조성사업』 운영에 대하여 수탁기관으로 선정되고자 「경기도 사무위탁 조례」 제10조 제3항에 따라 위와 같이 신청합니다. 2018년 월 일 첨부 1. 사업제안서 8부(원본 1부, 사본 7부) 2. 서약서 1부. 3. 사업자등록증 또는 고유번호증 사본 1부 4. 유사사업추진 실적증명서 1부(해당시) 〔신청인〕 기관‧단체명 : 대표자 성명 : □ 경 기 도 여 성 비 전 센 터 귀중

제안 기관 현황

기 관 명
대 표 자		사업총괄책임자
인력현황	총 명 (임원 명, 직원 명)	기관상근인력
		본사업 투입인력
대표전화		기관 홈페이지
담 당 자		연락처/이메일
□ 기관 연혁 및 경력

서    약    서

경기도여성비전센터 2018년도 「가족친화 직장문화 조성사업」 운영에 신청서 및 계획서를 제출함에 있어 해당 사항에 대하여 정확하게 작성하였으며, 사실과 다른 내용과 고의적 오류가 포함되지 않았음을 확인합니다.

만약 추후 허위사실이 발견될 경우에는 위탁금 취소

(기지원금 전액 반납) 및 향후 경기도 사업에의 참여제한 등 처분을 감수할 것을 서약합니다.

2018.     .

기 관 명 :

기관장명 :                      (직인)

사업 제안서 요약

사 업 명			사 업 비	천원
사업기간	년 월 일부터 년 월 일까지	참여자
사업내용 및 효과요약
※ 작성요령 ㅇ 사업비는 자체부담금 포함 작성 ㅇ 사업기간은 계약체결일로부터 ‘18.11.30.까지 ㅇ 참여인원은 총괄책임자를 포함하여 해당업무에 종사하는 자만 기재

가족친화 직장문화 조성사업 제안서

Ⅰ. 사업 필요성

Ⅱ. 사업내용

1. 사업목표

2. 추진체계

3. 사업 추진 방안

3.1 프로그램 기획

3.2 프로그램 운영

3.3 사후 프로그램 기획 발굴

3.4 프로그램 홍보 계획

Ⅲ. 사업추진일정

※ 계약일로부터 사업종료일까지 업무를 수행하는 기준으로 구체적으로 작성

Ⅳ. 참여인력 현황

○ 총괄책임자

성 명			생년월일
소 속			직 위
전화번호			Mobile
E-mail			FAX
학 력 (대학교 이상)	졸업년도	학 교		전 공		학 위
주요경력 및 업적

○ 사업 참여 인력

직급	성명	소속	생년월일	최종학력		근무경력 및 주요실적	자격증	연락처
				학교/ 전공	졸업 년도

※ 총괄책임자를 포함하여 해당 업무에 종사하는 직원만 기재

※ 경력 및 실적은 최근 3년 경력을 모두 기술하되, 기간 명시

Ⅴ. 유사사업 추진 실적

○ 유사사업 수행실적

사업명	내 용	기 간	사업비 (천원)	발주처	비고

※ 현재 수행중인 과정 포함하여 날짜 기재, 증빙자료 제출(실정증명서, 계약서 등)

Ⅵ. 소요예산 및 지원신청액

○ 총사업비 : 천원(보조금      , 자부담      )

○ 비목별 산출내역

(단위: 원)

구 분	항 목	소요예산			산 출 기 초
		계	보 조 금	자 부 담
총 계
인건비	강사비
	소 계
운영비	교육재료비
	홍보비
	소 계
일반관리비	사무용품비 및 수수료 등
	소 계

※ 유의사항

o 위 표에 나열된 항목은 예시이며, 실제 사업수행에 필요한 예산 계획으로 작성

o 예산 산출은 사업비 예산편성 기준표를 반영하여 작성

o 지방보조금 지원목적 달성을 위한 보편타당하고 실행가능한 적정예산으로 편성

o 자부담이 있는 경우 실제로 집행할 수 있는 금액이어야 함(정산보고시 증빙)

o 1개 비용항목을 보조금과 자부담으로 일정부분 나누어 편성하는 사례 금지

o 포괄적 예산편성 불가. 즉, 예비비, 잡비 등과 같이 구체적 사용목적이 나타나지 않는 예산 편성불가(각 비목별 구체적 산출근거 제시)

o 단체운영비 등 목적사업과 직접 관련 없는 경비와 자본적 경비 편성불가

- 상근직원 인건비, 사무실 임대료, 사무용 집기구입비, 공과금 등 단체운영 경비 등

- 시설비, 시설부대비, 설비비, 수선비, 자산취득비 등 자본적 경비

- 이웃돕기성금, 진료비 등 현금성 지출 경비

- 차량 유지관리비(수리비, 보험료 등)

사업비 예산편성 기준표

항 목	기 준	사용한도액	비고
강사료	‧ 여성비전센터 강사수당 지급 기준 참고		※내부직원은 지급불가
회의수당	‧ 2시간 이내(기본)	100,000원
	‧ 2시간 초과시(추가)	50,000원
여 비 (교통비)	‧ 시내여비 (4시간미만 소요시 50%)	20,000원	※교통비 지출 증빙 필요 ※일비, 식비는 해당 시·도를 벗어나는 출장에 적용 ※일비에는 현지교통비 및 식음료비, 입장료 등 일반잡비 포함
	‧ 시외여비
	- 일 비	20,000원
	- 교통비	실 비
	- 식 비(1인1식)	8,000원
	- 숙박비(1박)	상한액 40,000원
행사운영비	‧ 식비(1인당 1식)	8,000원
	‧ 교재제작	실 비
	‧ 현수막	실 비
	‧ 홍보비	실 비
	‧ 행사장임차료	실 비	※법인 및 기관이 소유한 장소 사용시 지급 불가
일반관리비	‧ 초과근무 시 식대, 수수료, 사무용품비 등	직접사업비의 5%이내	※사업과 직접 관련이 없는 경우 정산검사 시 환수
사업기획비	‧ 프로그램 기획관리비	인건비, 운영비, 일반관리비의 10% 이내

※ 위 금액을 초과한 사업비는 심의과정에서 조정할 수 있음

경기도여성비전센터 강사 구분 기준 및 지급액

구 분		지급기준	지급액 (만원)	지 급 대 상
				공공분야	민간분야
일반	특강 (Ⅰ)	1시간당	100 이내	∘전‧현직 총리(급) 및 국내외 해당분야 최고권위자로 원장이 특별히 인정하는 자
	특강 (Ⅱ)	최초1시간	40	∘전‧현직 장관(급) ∘전‧현직 광역자치단체장 및 이에 준하는 자	∘대학교 총장(급) 및 이에 준하는 학계인사로 원장이 인정하는 자 ∘사회적 명망이 높은 문화‧예술‧종교인‧기업대표(급) 및 이에 준하는 자로 원장이 인정하는 자
		초과 (매시간)	30
	특강 (Ⅲ)	최초1시간	30	∘전‧현직 차관(급) ∘전‧현직 기초자치단체장 및 이에 준하는 자	∘사회적 인지도가 있는 대학교수 및 이에 준하는 학계인사로 원장이 인정하는 자 ∘사회적 인지도가 있는 문화‧예술‧종교인‧기업 임원(급) 및 이에 준하는 자로 원장이 인정하는 자
		초과 (매시간)	20
	일반 (Ⅰ)	최초1시간	23	∘전‧현직4급이상 또는 박사학위소지 공무원 및 이에 준하는 자	∘특강이외 대학교수‧강사 및 이에 준하는 학계 인사 ∘시민단체 임원, 연구소 연구원 등
		초과 (매시간)	12	∘특강 및 일반강의2 이외의 강사
	일반 (Ⅱ)	최초1시간	12	∘전‧현직 5급이하 공무원 및 이에 준하는 자
		초과 (매시간)	10
	보조 강사	1시간당	4
정 보화교육	정보화 (Ⅰ)	최초1시간	15	∘전‧현직4급이상 또는 박사학위소지 공무원 및 이에 준하는 자	∘대학교수, 박사·기술사 3년이상 및 이에 준하는 자로 원장이 인정하는 자
		초과 (매시간)	10
	정보화 (Ⅱ)	최초1시간	10	∘전‧현직 5급공무원 및 이에 준하는 자	∘박사학위, 기술사소지자, 석사5년이상 실무경력자 및 이에 준하는 자로 원장이 인정하는 자 ( )는 스마트활용강사에 적용
		초과 (매시간)	8 (5)
	정보화 (Ⅲ)	최초1시간	8	∘전‧현직 6급이하 공무원 및 이에 준하는 자	∘정보화강사1,2이외의 강사 ( )는 스마트활용강사에 적용
		초과 (매시간)	7 (5)
	사이버정보화	교육기간내 1일당	2	∘교육기간내 1주당 시스템 접속 5회 이상 및 질의응답, 학습독려 활동 등 2회 이상 실시자
	보조 강사	1시간당	4
글로벌역량 교 육	전체 강의	S급	20	∘ 외국어교육의 최고권위자로 교육운영상 원장이 특별히 인정하는 자
		A급	15	∘ 외국어교육기관 5년 이상의 전문강사 경력자 ∘ 교육운영상 원장이 특별히 인정하는 자
		B급	13	∘ 외국어교육기관 2년 이상의 전문강사 경력자
		C급	11	∘ 전체강의 A․B급에 해당하지 않는 강사
	분임 강의	A급	11	∘ 외국어교육기관 5년 이상의 전문강사 경력자 ∘ 교육운영상 원장이 특별히 인정하는 자
		B급	10	∘ 외국어교육기관 2년 이상의 전문강사 경력자
		C급	9	∘ 분임강의 A․B급에 해당하지 않는 강사
사 이 버 교 육		교육기간내 1일당	2	∘교육기간내 1주당 시스템 접속 5회 이상 및 질의응답, 학습독려 활동 등 2회 이상 실시자

※ 위 지급대상 이외의 강사에 대해서는 가장 유사한 급의 강사수당을 적용